PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN PT. SUPERNOVA

ALFIYAH NUR FADHILAH, . (2016) PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN PT. SUPERNOVA. Sarjana thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.

[img] Text
SKRIPSI 1.pdf

Download (2MB)
[img] Text
JURNAL INDO.pdf

Download (621kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah: 1) Untuk mengetahui gambaran tentang disiplin kerja, budaya organisasi dan komitmen organisasi karyawan bagian produksi pada PT. Supernova Cikarang, 2) Untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh antara disiplin kerja terhadap komitmen organisasi pada PT. Supernova Cikarang, 3) Untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh antara budaya organisasi terhadap komitmen organisasi pada PT. Supernova Cikarang, 4) Untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh antara disiplin kerja dan budaya organisasi secara bersama-sama terhadap komitmen organisasi pada PT. Supernova Cikarang. Penelitian dilakukan dengan terhadap 70 karyawan PT. Supernova Cikarang. Teknik pengumpulan data menggunakan metode survey yaitu menyebarkan kuisioner yang kemudian diolah dengan progam SPSS 21.0. Penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dan explanatory. Hasil dari regresi menunjukkan bahwa terdapat pengaruh positif dan signifikan antara disiplin kerja terhadap komitmen organisasi, terdapat pengaruh positif dan signifikan antara budaya organisasi terhadap komitmen organisasi. Disiplin kerja dan budaya organisasi secara bersama-sama berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasi dengan nilai Fhitung>Ftabel (35.862>3.13) dan signifikansi (0,000 < 0,05). Nilai R2 sebesar 0,517 atau (51,7%). Hal ini menunjukkan bahwa 51,7% komitmen organisasi dijelaskan oleh faktor disiplin kerja dan budaya organisasi sedangkan sisanya sebesar 48,3% dipengaruhi atau dijelaskan oleh variabel lain.

Item Type: Thesis (Sarjana)
Additional Information: 1). Agung Wahyu Handaru, ST, MM ; 2). Widya Parimita, SE, MPA
Subjects: Manajemen > Manajemen Kantor, Organisasi
Divisions: FE > S1 Manajemen
Depositing User: hartati tati
Date Deposited: 28 Nov 2019 15:12
Last Modified: 28 Nov 2019 15:12
URI: http://repository.unj.ac.id/id/eprint/1969

Actions (login required)

View Item View Item