HUBUNGAN ANTARA MOTIVASI DENGAN PRESTASI KERJA GURU SEKOLAH DASAR NEGERI DI KECAMATAN MATRAMAN JAKARTA TIMUR

OKY PRABAWATI, . (2018) HUBUNGAN ANTARA MOTIVASI DENGAN PRESTASI KERJA GURU SEKOLAH DASAR NEGERI DI KECAMATAN MATRAMAN JAKARTA TIMUR. Sarjana thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.

	Text 01 COVER HALAMAN DEPAN.pdf Download (41kB)
	Text 03 LEMBAR PERSETUJUAN.pdf Download (846kB)
	Text 04 LEMBAR ORIGINALITAS.pdf Download (720kB)
	Text 07 DAFTAR ISI.pdf Download (94kB)
	Text 11 BAB I - V.pdf Download (1MB)
	Text 12 DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (95kB)

Abstract

Penelitian ini dilaksanakan di SDN kecamatan Matraman Jakarta Timur, yang bertujuan untuk mengetahui apakah ada hubungan antara motivasi terhadap prestasi kerja guru. Penelitian ini dilakukan pada bulan September 2017 hingga Desember 2017. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan 2 variabel di dalamnya: (X) Motivasi sebagai variabel bebas dan (Y) Prestasi kerja guru sebagai variabel terikat. Meetodologi yang digunakan adalah metodologi survei dengan analisis studi korelasional. Populasi peneltian adalah guru sekolah dasar negeri di kecamatan matraman jakarta timur sebanyak 84 orang. Sample diambil dengan menggunakan teknik proposional sampling. berdasarkan teknik ukuran sample yang digunakan pada penelitian ini sebanyak 40 orang guru. Dengan pengolahan data untuk (X) motivasi dan (Y) adalah Prestasi kerja guru. Pengujian hipotesis yang dilakukan dengan menggunakan rumus korelasi product moment, dimana (rxy) sebesar 2,3809. Dan selanjutnya, koefisien korelasi tersebut dimasukkan ke dalam rumus uji t untuk pengujian hipotesis sehingga menghasilkan thitung sebesar 2,263. Untuk uji satu pihak dengan dk = 82 serta taraf signifikansi ɑ = 0,1 dari daftar signifikansi diperoleh t0,99 adalah sebesar 1,663. Dari hasil tersebut maka, diperoleh thitung lebih besar dari ttabel (thitung = 2,263 ˃ ttabel = 1,663), sehingga H0 korelasi antara motivasi dan prestasi kerja ditolak. Menunjukkan bahwa thitung berada di daerah penolakan H0, sehingga dapat disimpulkan hipotesis nol (H0) ditolak sedangkan hipotesis alternative (Ha) diterima. Hasil dari perhitungan menunjukkan thitung lebih besar dari ttabel maka, hipotesis yang diterima adalah hipotesis alternative (Ha) dan dapat ditarik kesimpulan bahwa terdapat hubungan yang positif antara motivasi dengan prestasi kerja guru di di SDN Kecamatan Maatraman Jakarta Timur. Maksud dari hubungan yang positif adalah semakin tinggi motivasi maka, semakin tinggi prestasi kerja guru di SDN Kecamatan Maatraman Jakarta Timur. Sedangkan koefisien determinasi (Kd) antara kedua variabel adalah 56,7%.

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Additional Information:	1) Dr. Hj. Neti karnati, M. Pd, 2) Winda Dewi Listyasari, M. Pd,
Subjects:	Pendidikan > Penelitian Tindakan Kelas > Pendidikan Dasar dan Menengah
Divisions:	FIP > S1 Manajemen Pendidikan
Depositing User:	sawung yudo
Date Deposited:	15 Jan 2020 11:00
Last Modified:	15 Jan 2020 11:00
URI:	http://repository.unj.ac.id/id/eprint/2804

Actions (login required)

View Item