ANALISIS MANAJEMEN MASJID JAMI’ AL-KHOIRIYAH DALAM PENGKADERAN IMAM SHOLAT

MUH. NURHIDAYAT, . (2024) ANALISIS MANAJEMEN MASJID JAMI’ AL-KHOIRIYAH DALAM PENGKADERAN IMAM SHOLAT. Sarjana thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.

	Text BAB 1.pdf Download (331kB)
	Text BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (387kB) | Request a copy
	Text BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (263kB) | Request a copy
	Text BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (442kB) | Request a copy
	Text BAB 5.pdf Restricted to Registered users only Download (368kB) | Request a copy
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (254kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy
	Text COVER.pdf Download (900kB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini, untuk melihat dan menganalisis manajemen masjid dalam pengkaderan imam shalat. Teori yang digunakan pada penelitian ini yaitu teori manajemen diantaranya ada perencanaan (planning), pengorganisasian (organizing), pelaksanaan (actuating), pengawasan (controlling) dan evaluasi (evaluation). Penelitian ini menggunakan metode kualitatif deskriptif yang mengadopsi pendekatan studi kasus. Teknik pengumpulan data pada penelitian ini yaitu dengan observasi, wawancara dan dokumentasi. Perencanaan yang dilakukan dalam pengkaderan imam shalat dapat berjalan dengan baik karena adanya unsur manajemen yang dilakukan oleh pengurus DKM masjid jami’ al-khoiriyah yaitu dengan perencanaan strategis, taktis dan operasional. Pengorganisasian yang dilakukan oleh pemgurus DKM masjid yaitu dengan membentuk kepanitiaan dalam kegiatan dalam pengkaderan ini sehingga memiliki tujuan yang jelas serta tugas dari masing-masing yang kepanitiaan pengkaderan imam shalat tersebut. Pelaksanaan pengkaderan imam shalat yang dilakukan oleh pengurus DKM berjalan sesuai rencana karena mengikuti prosedur dari rangkaian acara yang telah dibuat sehingga menghasilkan kegiatan yang memuaskan bagir para kader imam. Pengawasan yang dilakukan dalam kegiatan pengkaderan imam shalat terbilang cukup baik karena menjalankan pelaksanaan yang akan dilakukan agar berjalan sesuai dengan tujuan, visi dan misi dari kegiatan pengkaderan tersebut. Evaluasi kegiatan ini dapat berjalan dengan baik karena pengurus DKM masjid mengkaji kegiatan pengkaderan imam shalat ini secara kritis dan mengumpulkan informasi terkait dari pelaksanaan kegiatan tersebut sehingga dapat melakukan penilaian dan pertimbangan pada kegiatan pengkaderan tersebut. Dengan demikian penelitian ini dapat memberikan pemahaman tentang pengkaderan imam shalat yang terjadi di masjid tersebut, sehingga pengkaderan imam shalat dapat dioptimalkan pada masjid-masjid lainnya. ***** The purpose of this research is to observe and analyze the management of a mosque in training prayer leaders (imam shalat). The theory used in this research includes management theories such as planning, organizing, actuating, controlling, and evaluating. This study adopts a qualitative descriptive method with a case study approach. Data collection techniques include observation, interviews, and documentation. The planning for training prayer leaders is effective due to strategic, tactical, and operational planning conducted by the mosque's DKM management. The organizing aspect involves forming committees for the training activities, ensuring clear goals and responsibilities for each committee member involved in training the prayer leaders. The implementation of the prayer leader training by the mosque's DKM management follows planned procedures, resulting in satisfactory activities for the prayer leader trainees. Monitoring during the training activities is considered effective, ensuring that the execution aligns with the goals, vision, and mission of the training. Evaluation of the training activities is conducted critically by the mosque's DKM management, gathering relevant information on the implementation to assess and make informed decisions about future training activities. Consequently, this study provides insights into the process of training prayer leaders in this mosque, aiming to optimize similar training efforts in other mosques.

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Additional Information:	1). Dr. Muhammad Ridwan Effendi, S.Pd.I, M.Ud ; 2). Dr. Amaliyah, M.A
Subjects:	Manajemen > Manajemen Kantor, Organisasi
Divisions:	FIS > S1 Pendidikan Agama Islam
Depositing User:	Users 23550 not found.
Date Deposited:	09 Aug 2024 00:04
Last Modified:	09 Aug 2024 00:04
URI:	http://repository.unj.ac.id/id/eprint/48377

Actions (login required)

View Item