Up a level |
ILHAM RAMADHAN, . (2022) PENGARUH PSYCHOLOGICAL CONTRACT BREACH (PCB) TERHADAP KETERIKATAN KERJA DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA PADA PT SERASI TUNGGAL MANDIRI. Sarjana thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
ILHAM RAMADHAN, . (2014) PENGARUH KONSERVATISME AKUNTANSI DAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL TERHADAP KONFLIK BONDHOLDER SHAREHOLDER PADA PERUSAHAAN NON KEUANGAN YANG TERDAFTAR DI BEI. Sarjana thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.