![]() | Up a level |
ANGGUN SEJATI, . (2025) PERAN MEDIASI KEPUASAN KERJA DALAM PENGARUH KELELAHAN DIGITAL TERHADAP QUIET QUITTING PADA GEN Z DI ERA TRANSFORMASI DIGITAL. Magister thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
DAFIT DAHRONI, . (2025) PENGARUH ATTITUDE, PERCEIVED BEHAVIORAL CONTROL, SUBJECTIVE NORMS, DAN ENTREPRENEURSHIP EDUCATION TERHADAP ENTREPRENEURIAL INTENTION MAHASISWA. Magister thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
DHIYA AZ ZAHRA, . (2025) PENGARUH SOCIAL SUPPORT DAN GRIT TERHADAP STUDENT ENGAGEMENT PADA MAHASISWA SARJANA. Magister thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
FAWAZ AKBAR RAMADHAN BUDIMAN, . (2025) PENGARUH TAKUT AKAN KEGAGALAN, PENGAMBILAN RISIKO, DAN SIKAP PRIBADI TERHADAP INTENSI BERWIRAUSAHA PADA MAHASISWA DI UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA. Magister thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
GILANG PERMANA PUTRA, . (2025) STRES KERJA DAN KEBAHAGIAAN DI TEMPAT KERJA: PENGARUHNYA TERHADAP KEPUASAN HIDUP KARYAWAN DI INDUSTRI KREATIF. Magister thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
MIKE SULISTYOWATI, . (2025) PERAN MODERASI SOCIAL SUPPORT DALAM PENGARUH GRIT TERHADAP WELL-BEING PADA KARYAWAN DI INDONESIA. Magister thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
MUHAMMAD MAULANA RIDWAN, . (2025) PENGARUH WORK LIFE BALANCE DAN KEBERMAKNAAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN GENERASI Z DI JABODETABEK. Magister thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
MUTIAH RANA ATHIFAH, . (2025) PENGARUH JOB INSECURITY DAN TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP TERHADAP INNOVATIVE WORK BEHAVIOR PADA KARYAWAN START-UP: ANALISIS PERAN MEDIASI DARI SUBJECTIVE WELL-BEING. Magister thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
ONNY DWI PUSPITA SARI, . (2025) PENGARUH SELF-COMPASSION DAN SOCIAL SUPPORT TERHADAP ACADEMIC BUOYANCY PADA SISWA SMP. Magister thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
SITI NURLINAWATI, . (2025) PENGARUH KOMITMEN BERORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA GURU: PERAN MODERASI PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA. Magister thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
SRI NUR ELIZAH, . (2025) PENGARUH EMPLOYABILITY SKILL DAN ADVERSITY QUOTIENT TERHADAP KESIAPAN KERJA PADA FRESHGRADUATE DI JABODETABEK. Magister thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.