ZAHRA NURHALIZA, . (2017) HUBUNGAN ANTARA MOTIVASI KERJA DAN STRES KERJA DENGAN KINERJA GURU SEKOLAH DASAR NEGERI DI KECAMATAN DUREN SAWIT. Sarjana thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.
Text
BAB 1.pdf Download (241kB) |
|
Text
BAB II.pdf Download (709kB) |
|
Text
BAB III.pdf Download (423kB) |
|
Text
BAB IV.pdf Download (986kB) |
|
Text
BAB V.pdf Download (107kB) |
|
Text
COVER, DAFTAR ISI, ABSTRAK, DLL.pdf Download (679kB) |
|
Text
DAFTAR RIWAYAT HIDUP ZAHRA.pdf Download (124kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat hubungan antara motivasi kerja dan stres kerja dengan kinerja guru Sekolah Dasar Negeri di Kecamatan Duren Sawit. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan 3 Variabel didalamnya yaitu : (X1) motivasi kerja dan (X2) stres kerja sebagai variabel bebas dan (Y) kinerja sebagai variabel terikat. Penelitian ini menggunakan metode survei dan menganalisis data dengan korelasi dan regresi. Populasi dalam penelitian ini adalah guru sekolah dasar negeri di kecamatan duren sawit, jakarta timur. sample diambil dengan menggunakan teknik simple random sampling. berdasarkan teknik tersebut, sample yang digunakan sebanyak 93 guru. pengumpulan data ketiga variabel menggunakan kuesioner Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) terdapat hubungan positif antara motivasi kerja dengan kinerja, (2) terdapat hubungan positif antara stres kerja dengan kinerja, dan (3) terdapat hubungan positif antara motivasi kerja dan stres kerja secara bersama-sama dengan kinerja. This research aims to determine whether there is a relationship between work motivation and work stress with teacher’s performance on Elementary School in The Duren Sawit Sub District, Jakarta City. This research is quantitative with three variables there in, namely: (X1) work motivation and (X2) work stress as independent variables and (Y) performance as the dependent variable. The research using survey method and analyzed data with correlation and regression. Population in this research is elementary school teacher in sub-district of duren sawit, east jakarta. Sample is taken by using simple random sampling technique. Based on the technique, the sample used was 93 teachers. Data collection of the three variables using questionnaires The result of the research showed that: (1) there is a positive relationship between work motivation with performance (2) there is a positive relationship between work stress with performance, and (3) there is a positive relationship n between work motivation and work stress together with performance.
Item Type: | Thesis (Sarjana) |
---|---|
Additional Information: | 1) Prof. Dr. Rugaiyah, M. Pd 2) Dr. Desi Rahmawati, M. Pd |
Subjects: | Manajemen > Pendidikan, Riset Penelitian Bisnis |
Divisions: | FIP > S1 Manajemen Pendidikan |
Depositing User: | sawung yudo |
Date Deposited: | 10 Nov 2021 06:45 |
Last Modified: | 10 Nov 2021 06:45 |
URI: | http://repository.unj.ac.id/id/eprint/21399 |
Actions (login required)
View Item |