PENGARUH STRES KERJA DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANFORMASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN KANTOR PUSAT PERUM BULOG

Risna Nurfarhanah, . (2016) PENGARUH STRES KERJA DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANFORMASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN KANTOR PUSAT PERUM BULOG. Sarjana thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.

[img] Text
SKRIPSI RISNA NUR FARHANAHb 8215128262 (baru).pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah (1) Untuk mengetahui gambaran stres kerja, gaya kepemimpinan transformasional dan kepuasan kerja yang dialami oleh karyawan Kantor Pusat Perum BULOG, (2) Untuk mengetahui pengaruh stres kerja terhadap kepuasan kerja karyawan Kantor Pusat Perum BULOG, (3) Untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap kepuasan kerja karyawan Kantor Pusat Perum BULOG, (4) Untuk mengetahui pengaruh stres kerja dan gaya kepemimpinan transformasional secara parsial terhadap kepuasan kerja karyawan Kantor Pusat Perum BULOG. Penelitian ini dilakukan terhadap 69 karyawan divisi SDM dan Sekertariat Perusahaan kantor Pusat Perum BULOG. Teknik pengumpulan data menggunakan metode survey yaitu menyebarkan kuisioner yang kemudian diolah dengan progam SPSS 21.0. Penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dan explanatory. Hasil dari regresi menunjukkan bahwa terdapat pengaruh stres kerja memiliki pengaruh yang negatif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan, gaya kepemimpinan transformasional memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan.Nilai R2 adalah sebesar 0,567 atau (56.7%) hal ini berarti bahwa persentase pengaruh variabel stres kerja dan gaya kepemimpinan transformasional secara bersama-sama terhadap kepuasan kerja karyawan kantor pusat Perum BULOG adalah sebesar 56.7%. Sisanya sebesar 43.3% dipengaruhi oleh variabel lain diluar penelitian ini

Item Type: Thesis (Sarjana)
Additional Information: 1). Agung Wahyu Handaru, ST., MM ; 2). Agung AWS Waspodo, SE, M.PP
Subjects: Manajemen > Manajemen Sumber Daya Manusia
Divisions: FE > S1 Manajemen
Depositing User: hartati .
Date Deposited: 20 Apr 2020 12:13
Last Modified: 20 Apr 2020 12:13
URI: http://repository.unj.ac.id/id/eprint/6931

Actions (login required)

View Item View Item