PENGARUH USIA CEO, PENDIDIKAN CEO, KINERJA PERUSAHAAN, DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP KOMPENSASI EKSEKUTIF

BELLA SHABRINA ANYUPI, . (2016) PENGARUH USIA CEO, PENDIDIKAN CEO, KINERJA PERUSAHAAN, DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP KOMPENSASI EKSEKUTIF. Sarjana thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.

Text Bella Shabrina Anyupi_8335123485.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Usia CEO, Pendidikan CEO, Kinerja Perusahaan, dan Ukuran Perusahaan terhadap Kompensasi Eksekutif perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia 2013 – 2015. Setelah dilakukan analisis regresi linier berganda, hasil penelitian menunjukkan bahwa Usia CEO dan Kinerja Perusahaan berpengaruh positif siginifikan terhadap Kompensasi Eksekutif, sedangkan Pendidikan CEO dan Ukuran Perusahaan tidak berpengaruh signifikan terhadap Kompensasi Eksekutif.

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Additional Information:	1). Yunika Murdayanti, SE,M.Si,M.Ak ; 2). Dr. Choirul Anwar, MBA,MAFIS,CPA
Subjects:	Ilmu Sosial > Perdagangan, e-commerce > Akuntansi
Divisions:	FE > S1 Akuntansi
Depositing User:	Users 29 not found.
Date Deposited:	24 Mar 2020 17:29
Last Modified:	24 Mar 2020 17:29
URI:	http://repository.unj.ac.id/id/eprint/6033

Actions (login required)

View Item