PENGARUH INTELLECTUAL CAPITAL TERHADAP KINERJA KEUANGAN PADA BANK GO PUBLIC YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI) TAHUN 2009-2012

DIAN PUSPITA SARI, . (2014) PENGARUH INTELLECTUAL CAPITAL TERHADAP KINERJA KEUANGAN PADA BANK GO PUBLIC YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI) TAHUN 2009-2012. Sarjana thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.

Text DIAN P (8215108258).pdf Download (1MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh modal intelektual terhadap kinerja keuangan pada bank go public yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2009-2012. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 23 bank go public. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan correlation study. Model penelitian menggunakan analisis regresi data panel dengan pendekatan random effect pada model 1a dan pendekatan fixed effect pada model 1b. Hasil pengujian hipotesis, terbukti bahwa modal intelektual yang diproksikan dengan Value Added Capital Employed (VACA), Value Added Human Capital (VAHU) mempunyai pengaruh yang positif signifikan terhadap Earning per Share (EPS) namun Structural Capital Value Added (STVA) mempunyai pengaruh yang negatif dan tidak signifikan terhadap Earning per Share (EPS). Sedangkan modal intelektual yang diproksikan dengan Value Added Capital Employed (VACA), Value Added Human Capital (VAHU) dan Structural Capital Value Added (STVA) mempunyai pengaruh yang positif signifikan terhadap Return On Assets (ROA). *************************** The purpose of this study is to know the effect of intellectual capital on financial performance on bank go public listed on the Indonesia Stock Exchange in 2009- 2012. The sampel are 23 bank go public. The research method in this study uses correlation study. The research model in this study employs panel data analysis with random effect approach on model 1a and fixed effect approach on model 1b. The empirical results show that intellectual capital that proxy with Value Added Capital Employed (VACA), Value Added Human Capital (VAHU) have positive significant effect on Earning per Share (EPS) but Structural Capital Value Added (STVA) has negative and no significant effect on Earning per Share (EPS). While, Value Added Capital Employed (VACA), Value Added Human Capital (VAHU) and Structural Capital Value Added (STVA) have positive significant effect on Return On Assets (ROA).

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Subjects:	Ilmu Sosial > Keuangan
Divisions:	FE > S1 Manajemen
Depositing User:	Rima Safitri .
Date Deposited:	08 Jul 2020 11:02
Last Modified:	08 Jul 2020 11:02
URI:	http://repository.unj.ac.id/id/eprint/8067

Actions (login required)

View Item