PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KOMPENSASI NON FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT PUPUK INDONESIA LOGISTIK (PILOG)

ADHY WICAKSANA IMAN YAHDI, . (2019) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KOMPENSASI NON FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT PUPUK INDONESIA LOGISTIK (PILOG). Sarjana thesis, UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA.

	Text 1. COVER HALAMAN DEPAN.pdf Download (122kB)
	Text 2. ABSTRAK & ABSTRACT.pdf Download (90kB)
	Text 3. LEMBAR PERSETUJUAN.pdf Download (199kB)
	Text 4. LEMBAR ORISINALITAS.pdf Download (205kB)
	Text 5. KATA PENGANTAR.pdf Download (173kB)
	Text 6. DAFTAR ISI.pdf Download (93kB)
	Text 10a. BAB I.pdf Download (372kB)
	Text 10b. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (519kB)
	Text 10c. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (471kB)
	Text 10d. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (784kB)
	Text 10e. BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (194kB)
	Text 11. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (198kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah: 1. Untuk mengetahui deskripsi dari komitmen organisasi, kompensasi non finansial, dan kepuasan kerja karyawan PT Pupuk Indonesia Logistik, 2. Untuk menguji dan menganalisis pengaruh komitmen organisasi terhadap kepuasan kerja karyawan PT Pupuk Indonesa Logistik, 3.Untuk menguji dan menganalisis pengaruh kompensasi non finansial terhadap kepuasan kerja karyawan PT Pupuk Indonesia Logistik. Penelitian ini menggunakan metode Partial Least Square (PLS) untuk menganalisis data. Model penelitian yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan explanatory deskriptif. Penelitian ini dilakukan terhadap 66 karyawan yang, dengan teknik purposive sampling. Teknik pengumpulan data menggunakan metode survei yaitu menyebarkan kuisioner yang kemudian diolah dengan progam SmartPLS 3.2.7.Hasil dari PLS menunjukan terdapat pengaruh positif dan signifikan komitmen organisasi dan kompensasi non finansial terhadap kepuasan kerja karyawan PT Pupuk Indonesia Logistik.

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Additional Information:	1). Dr. Agung Wahyu Handaru ST.MM ; 2). Dr. Dewi Susita M.Si.
Subjects:	Manajemen > Manajemen Kantor, Organisasi
Divisions:	FE > S1 Manajemen
Depositing User:	hartati .
Date Deposited:	08 Dec 2020 13:13
Last Modified:	08 Dec 2020 13:13
URI:	http://repository.unj.ac.id/id/eprint/11871

Actions (login required)

View Item